《军人总裁任正非》免费阅读!

第十二章 走出阴影(1)(1/2)

作者:张力升

    第十二章  走出阴影(1)

    没有直面死亡过的企业不是好企业,雷厉风行拯救公司,王者之风再次呈现。港湾科技回到华为这个更大的港湾,港湾依旧而世事已不复当年。

    要跑在跨国巨头前面的捷径就是所有人在新的起跑线前重新开始。强悍的领导者敢于为明天的领先下注,也敢于耐心等待豪赌3G的收益。

    春去春又回

    得益于及早的准备,华为并没有在严冬中倒下。通过卖掉安圣电气获得宝贵的现金流得以安然过冬,华为因此顺利度过了2002、2003年连续两年的市场萎缩期。2003年后,随着管理变革的顺利推行和海外市场的崛起,华为迅速扭转了颓势迎来了又一次发展**,三年里销售额的增长率分别高达27%、42%、56%。

    任正非是一位勇于面对并善于改正自己错误的人。吉姆?C?柯林斯在《基业长青》中写道:高瞻远瞩的公司取得成功,不是因为眼光高明,或者拥有什么武林秘诀,而是基于一个简单的事实:自我要求极为严格。华为的意志虽然统一于任正非个人的意志,但任正非的自我批判精神使得他能够不断认真反省自己,他多次承认:“在华为犯错误最多的是我。”并努力避免因个人决策失误可能给组织带来的决策风险。内部创业对华为的军心和发展带来了重大的危害。为了挽回损失,任正非采取了许多“亡羊补牢”的措施。通过宣传鼓动、个别劝说以及物质激励等方法,让很多人又回到了华为,2006年又迎来了李一男等人的回归。

    尽管在G**基站上没有多大收益,但是华为在G**移动增值部分,如综合关口局、移动智能网、GPRS和短消息中心等业务上却获得了意想不到的收获。1999年,中国移动提出了预付费业务的设想,此前手机用户的付费手
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