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第五章 善以魅力提高感召力(1)(1/2)

作者:征维

    第五章  善以魅力提高感召力(1)

    有魅力才有感召力

    感召力是个人具有的一种人格特质,尤指那种神圣的、鼓舞人心的、能预见未来、创造奇迹的天才气质。具有这种气质的人对别人具有吸引力并受到拥护。具有此人格特质的领导者,称为魅力型领导。早期的社会心理学家把魅力描述为影响力的一种。这种影响力不是建立在传统的职位权威上,而是建立在下属对领导者具有非凡才能的感知上。

    一个人是因为有了不平凡的人格魅力,他的一言一行才会感召他人。在当今社会中,为人处世的基本点就是要具备人格魅力。人格是指人的性格、气质、能力等特征的总和,也指个人的道德品质和人的能作为权利、义务的主体的资格。而人格魅力则指一个人在性格、气质、能力、道德品质等方面具有的很能吸引人的力量。在今天的社会里一个人能受到别人的欢迎、容纳,他实际上就具备了一定的人格。

    虽然每个父母都期望自己的孩子成为一个受到大家欢迎的人。可现实中确实有不少不招人喜欢的孩子,不受人欢迎。据有关调查表明,最受人欢迎的性格是诚实、正直、聪明并值得信赖。

    对男孩而言,有魅力的性格主要有以下几种:(1)稳重、自信、求知欲强。(2)喜欢清洁、帅气、成熟。(3)热情、豪迈、做事积极且专心、精力充沛。(4)有活力、和蔼可亲、体贴别人、喜欢社交、开朗、率直、做事干脆。(5)喜欢听人讲话、认真、宽宏大量、诚实。

    对女孩而言,受人欢迎的性格主要有以下几种:(1)聪明、有点神秘、安静。(2)喜欢社交、态度积极、热情。(3)活泼可爱、体贴人、直率。(4)喜欢听人说话、自制力强、诚实、认真
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